Lokale lønnsforhandlinger 1999

De store klubbene har stort blitt ferdige med de lokale forhandlingene som i snitt ga et tillegg på 5 ½ krone pr. time.
Som så ofte før har ikke alle de mindre klubbene kommet i gang enda i påvente av resultatet fra de større klubbene.

Kone
Har fått et tillegg på kroner 3,50 pr. time og ytterligere 50 øre til AFP-fondet. I tillegg har de nå fått protokollført en ukes bedriftsintern etterutdanning pr. år. Ellers har klubben fått innført fri ½ jul- og nyttårsaften med betaling. Oppmøtesatsen for bil har økt fra 16 til 18 kilometer.

Reber
Lønnsøkning med kroner 6 på service og 4 på montasje. Av dette skal det trekkes 2 kroner til et AFP-fond.
Ellers har klubben fått innført fri hele jul- og nyttårsaften med betaling, samt 10 dagers pappapermisjon med lønn ved fødsel. Ved utrykning gis det høy sats på utkommanderingstillegget når overtidsprosenten er 100. Ved vakt på bevegelige helligdager gis det 4 timer ekstra avspasering.

Stahl
Lønnsøkning på kroner 5,50. Fri hele jul- og nyttårsaften med betaling, samt 10 dagers pappapermisjon med lønn ved fødsel. Ved utrykning gis det høy sats på utkommanderingstillegget når overtidsprosenten er 100. Ved vakt på bevegelige helligdager gis det 2 timer ekstra avspasering.

Thyssen
Lønnsøkning på kroner 5 på service og 6 på anlegg. Økningen av bedriftsintern etterutdanning (som ble forutsatt i lokale forhandlinger i fjor) har gitt 4 dager på papirer, men i praksis mer. I følge avtalen fra i fjor skal klubben neste år ha 1 uke med etterutdanning på bedriften.

Otis
Lønnsøkning på kroner 6. Ellers en del mindre tillegg.

Norheis
Lønnsøkning på kroner 8.

Lokale forhandlinger i 1998
Overenskomsten 1998 - 2000

Heismontøren nr.4 - 1999, John Walderhaug

Heismontørenes Fagforening, Brugt.14, 0186 Oslo, tlf.: 22-174550, faks: 22-174553,
e-post: heis@heis.no, www.heis.no